<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><ServiceComplementaire xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/" xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance" ID="R55162" type="selNG" xsi:noNamespaceSchemaLocation="../Schemas/3.5/ServiceComplementaire.xsd" spUrl="https://entreprendre.service-public.gouv.fr/vosdroits/R55162"><dc:title>Portail de gestion dématérialisée des ruptures collectives de contrats de travail (RUPCO)</dc:title><dc:creator>Direction de l'information légale et administrative</dc:creator><dc:subject>Travail - Formation, Ressources humaines</dc:subject><dc:description>Portail de gestion dématérialisée des ruptures collectives de contrats de travail (RUPCO) - Service en ligne</dc:description><dc:publisher>Direction de l'information légale et administrative</dc:publisher><dc:contributor>Entreprendre Service Public / Direction de l'information légale et administrative (Premier ministre)</dc:contributor><dc:date>modified 2026-10-12</dc:date><dc:type>Service en ligne</dc:type><dc:format>text/xml</dc:format><dc:identifier>R55162</dc:identifier><dc:language>Fr</dc:language><dc:coverage>France entière</dc:coverage><dc:rights>https://www.service-public.gouv.fr/a-propos/mentions-legales</dc:rights><SurTitre>Service en ligne</SurTitre><Audience>Particuliers</Audience><Audience>Professionnels</Audience><Canal>www.service-public.fr</Canal><FilDAriane><Niveau ID="Professionnels">Accueil professionnels</Niveau><Niveau ID="servicesEnLigne" type="Liste - Service en ligne">Services en ligne et formulaires</Niveau><Niveau ID="R55162" type="selNG">Portail de gestion dématérialisée des ruptures collectives de contrats de travail (RUPCO)</Niveau></FilDAriane><Theme ID="N19806"><Titre>Travail - Formation</Titre><Audience>Particuliers</Audience></Theme><Theme ID="N24267"><Titre>Ressources humaines</Titre><Audience>Professionnels</Audience></Theme><Cout><Paragraphe>Service <MiseEnEvidence>gratuit</MiseEnEvidence></Paragraphe></Cout><NbEtapes><Paragraphe>Nombre d’étapes <MiseEnEvidence>variable</MiseEnEvidence> en fonction de chaque procédure</Paragraphe></NbEtapes><Connexion><Paragraphe>Avoir une <MiseEnEvidence>adresse mail professionnelle</MiseEnEvidence> ou un <MiseEnEvidence>compte <LienExterne URL="https://info.efpconnect.emploi.gouv.fr/">EFP Connect</LienExterne></MiseEnEvidence></Paragraphe></Connexion><Langue><Paragraphe>Langue <MiseEnEvidence>française</MiseEnEvidence></Paragraphe></Langue><Public><Paragraphe>Tout employeur souhaitant <MiseEnEvidence>déclarer</MiseEnEvidence> une rupture collective de contrats de travail (<LienInterne LienPublication="R74521" type="Sigle">PSE</LienInterne>, <LienInterne LienPublication="R66531" type="Sigle">RCC</LienInterne>, licenciement collectif hors PSE et bilan des congés de mobilité), <MiseEnEvidence>transmettre</MiseEnEvidence> des documents à l’administration ou <MiseEnEvidence>répondre aux demandes</MiseEnEvidence> de l’administration concernant un dossier en cours</Paragraphe></Public><CommentFaireSelf><Etapes><Liste type="numero"><Item><Paragraphe><MiseEnEvidence>Se connecter</MiseEnEvidence> ou créer un <MiseEnEvidence>compte</MiseEnEvidence></Paragraphe></Item><Item><Paragraphe><MiseEnEvidence>Créer</MiseEnEvidence> un dossier correspondant à la procédure choisie</Paragraphe></Item><Item><Paragraphe><MiseEnEvidence>Compléter</MiseEnEvidence> les <MiseEnEvidence>informations</MiseEnEvidence> demandées</Paragraphe></Item><Item><Paragraphe><MiseEnEvidence>Joindre</MiseEnEvidence> les documents demandés</Paragraphe></Item><Item><Paragraphe><MiseEnEvidence>Attendre</MiseEnEvidence> une réponse de l’administration</Paragraphe></Item></Liste></Etapes><Documents><Paragraphe>Tous documents et informations concernant le <LienInterne LienPublication="R74521" type="Sigle">PSE</LienInterne> , la <LienInterne LienPublication="R66531" type="Sigle">RCC</LienInterne>, le licenciement collectif (hors PSE) et le bilan des congés de mobilité selon le cas</Paragraphe></Documents><ModeEmploi><Paragraphe>Des <MiseEnEvidence><LienExterne URL="https://info.ruptures-collectives.emploi.gouv.fr/documentation/">guides d’utilisation</LienExterne></MiseEnEvidence> sont disponibles en fonction de la procédure choisie.</Paragraphe></ModeEmploi></CommentFaireSelf><LienWeb URL="https://efpconnect.emploi.gouv.fr/auth/realms/efp/protocol/cas/login?TARGET=https%3A%2F%2Fruptures-collectives.emploi.gouv.fr%2Fapplication%2F"/><FicheLiee ID="F16676" audience="Particuliers" type="Fiche d'information conditionnée"><Titre>Congé de mobilité d'un salarié</Titre><Dossier ID="N481">Licenciement économique</Dossier></FicheLiee><FicheLiee ID="F24648" audience="Professionnels" type="Fiche d'information conditionnée"><Titre>Licenciement économique : obligations de l'employeur</Titre><Dossier ID="N31006">Licenciement</Dossier></FicheLiee><FicheLiee ID="F13482" audience="Particuliers" type="Fiche d'information conditionnée"><Titre>Licenciement économique collectif de salariés : information et consultation obligatoires</Titre><Dossier ID="N481">Licenciement économique</Dossier></FicheLiee><FicheLiee ID="F18075" audience="Particuliers" type="Fiche Question-réponse conditionnée"><Titre>Licenciement économique dans une entreprise en liquidation judiciaire : quelle est la procédure ?</Titre><Dossier ID="N481">Licenciement économique</Dossier></FicheLiee><FicheLiee ID="F38086" audience="Particuliers" type="Fiche Question-réponse conditionnée"><Titre>Licenciement économique dans une entreprise en redressement judiciaire : quelle est la procédure ?</Titre><Dossier ID="N481">Licenciement économique</Dossier></FicheLiee><FicheLiee ID="F2811" audience="Professionnels" type="Fiche d'information conditionnée"><Titre>Plan de sauvegarde de l'emploi (PSE) - Licenciement économique</Titre><Dossier ID="N481">Licenciement économique</Dossier></FicheLiee><FicheLiee ID="F37509" audience="Professionnels" type="Fiche d'information conditionnée"><Titre>Rupture conventionnelle collective</Titre><Dossier ID="N19611">Rupture du contrat de travail dans le secteur privé</Dossier></FicheLiee><Abreviation ID="R74521" type="Sigle"><Titre>PSE</Titre><Texte><Paragraphe>Plan de sauvegarde de l’emploi</Paragraphe></Texte></Abreviation><Abreviation ID="R66531" type="Sigle"><Titre>RCC</Titre><Texte><Paragraphe>Rupture conventionnelle collective</Paragraphe></Texte></Abreviation><OuSAdresserSupport ID="R74522" type="Support" audience="Professionnels"><Titre>Assistance des applications des ministères sociaux</Titre><Texte><Chapitre><Titre><Paragraphe>Par téléphone</Paragraphe></Titre><Paragraphe><MiseEnEvidence>0805 032 430</MiseEnEvidence></Paragraphe><Paragraphe>Du lundi au vendredi de 9h à 18h</Paragraphe></Chapitre><Chapitre><Titre><Paragraphe>Sur internet</Paragraphe></Titre><Paragraphe><LienExterne URL="https://assistance.emploi.gouv.fr/jira/servicedesk/customer/user/login?destination=portals">assistance.emploi.gouv.fr</LienExterne></Paragraphe></Chapitre></Texte></OuSAdresserSupport></ServiceComplementaire>